تاثیر شخصیت کارآفرینانه بر موفقیت کارآفرینانه در کسبوکارهای کوچک و متوسط
Authors
Abstract:
این تحقیق رابطهی میان ویژگیهای شخصیتی کارآفرینان شامل: خلاقیت، توفیقطلبی، مرکز کنترل درونی، خطر پذیری و تحمل ابهام با موفقیت کارآفرینانه را بررسی میکند. افزون بر این تاثیر آموزشهای تخصصی بر موفقیت کارآفرینانه را متغییر تعدیلگر تبیین میکند. همچنین تفاوتهای زنان و مردان دربارهی صفتهای کارآفرینانه را آزمون میکند. بدین منظور برای سنجش صفتهای شخصیتی از پرسشنامهی کردنائیچ و برای موفقیت کارآفرینانه از پرسشنامهی محققساخته استفاده شد و 236 پرسشنامه در میان کارآفرینان صنایع فلزی شهرکهای صنعتی خراسان رضوی توزیع شد. سپس دادههای 190 مورد برگشتی با SPSS16 تحلیل شد. بررسیها نشان داد میان کارآفرینان موفق و کم توفیق دربارهی پنج ویژگی شخصیتی تفاوت معناداری وجود دارد. در واقع این صفتها تبیینکنندهی موفقیت کارآفرینانه است. همچنین مردان و زنان موفق در صفت خلاقیت با یکدیگر تفاوت دارند و در چهار ویژگی دیگر مشابه هستند. همچنین بررسی متغیر تعدیلگر دورههای تخصصی که به دو گروه فنی و مدیریتی تقسیم شد، نشان داد این متغیر تاثیری بر رابطه میان صفتهای شخصیتی و موفقیت کارآفرینانه ندارد. هرچند دربارهی تاثیر این متغیر در پیشینهی تحقیق نتایج مختلفی مشاهده میشود اما با توجه به تایید پنج صفت اصلی شخصیت، بررسی تاثیر صفتهای استقلالطلبی، اعتماد به نفس، نیاز به قدرت و عکسالعمل مثبت به مشکلات، در سایر پژوهشها از پیشنهادهای این تحقیق است.
similar resources
تاثیر شخصیت کارآفرینانه بر موفقیت کارآفرینانه در کسب وکارهای کوچک و متوسط
این تحقیق رابطه ی میان ویژگی های شخصیتی کارآفرینان شامل: خلاقیت، توفیق طلبی، مرکز کنترل درونی، خطر پذیری و تحمل ابهام با موفقیت کارآفرینانه را بررسی می کند. افزون بر این تاثیر آموزش های تخصصی بر موفقیت کارآفرینانه را متغییر تعدیل گر تبیین می کند. هم چنین تفاوت های زنان و مردان درباره ی صفت های کارآفرینانه را آزمون می کند. بدین منظور برای سنجش صفت های شخصیتی از پرسش نامه ی کردنائیچ و برای موفقیت...
full textمطالعه رابطه بین فرهنگ سازمانی کارآفرینانه و جهتگیری کارآفرینانه : مطالعه شرکتهای کوچک و متوسط
پژوهش حاضر در صدد تبیین رابطه بین فرهنگ سازمانی کارآفرینانه و گرایش کارآفرینانه بودهاست. برای این منظور از 2354 نفر شاغل در 129 شرکت کوچک و متوسط که در پنج صنعت غذایی و آشامیدنی، سلولزی، شیمیایی، کانی غیرفلزی و کانی فلزی در شهر بیرجند فعال بودند، 247 نفر به تناسب طبقات پنجگانه فوق به عنوان نمونه انتخاب گردیدند. به دلیل نبود مدل مناسب برای سنجش فرهنگ سازمانی کارآفرینانه سازگار با فرهنگ اسلامی...
full textبررسی تاثیر خصوصیات کارآفرینانه مدیران بر موفقیت بنگاه های کوچک و متوسط روستایی استان همدان
هدف اصلی این تحقیق، بررسی خصوصیات کارافرینانه مدیران و تاثیر ان بر موفقیت بنگاه های کوچک و متوسط روستاهای استان همدان است. محدوده این مطالعه، روستاهای استان همدان می¬باشد. اطلاعات مورد نیاز پژوهش، با استفاده از روش پیمایشی و با استفاده از ابزار پرسشنامه تهیه شده است. به منظور تعیین پایایی پرسشنامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده شده که میزان دامنه آن برای گویه های پرسشنامه از 72 درصد تا 89 درصد م...
بررسی مفهوم و ابعاد بازاریابی کارآفرینانه و تاثیر آن در کسب و کارهای کوچک و متوسط
تحولات پیچیده و سریع چند دهه اخیر موجب شده است کشورهای توسعه یافته و در حال توسعه، کسب و کارهای کوچک و متوسط را بهعنوان زمینهای برای دستیابی به اهداف توسعه از جمله توسعه اقتصادی در نظر بگیرند. نتایج بررسیها حاکی از آن است که عوامل زیادی بر روی شکلگیری و تقویت کسب و کارهای کوچک و متوسط تأثیرگذار هستند که در این میان، بسیاری از محققان و صاحبنظران تأکید ویژهای بر روی بازاریابی ک...
full textبررسی تأثیر گرایشهای کارآفرینانه مدیران بر مدیریت دانش در کسب و کارهای کوچک و متوسط
امروزه دانش به عنوان منبع حیاتی، غیر قابل تقلید و منحصربه فرد، اهمیت مدیریت دانش در سازمانها را بسیار بالا برده است. بدین منظور، پژوهش حاضر به بررسی تأثیر گرایشهای کارآفرینانۀ مدیران بر فرایند مدیریت دانش در کسب و کارهای کوچک و متوسط پرداخته است. روش پژوهش همبستگی- معادلات ساختاری بوده؛ جامعه آماری این پژوهش کلیه مدیران واحدهای تولیدی/ صنعتی شهرک صنعتی طوس مشهد می باشد که...
full textMy Resources
Journal title
volume 4 issue 3
pages 129- 148
publication date 2011-11-22
By following a journal you will be notified via email when a new issue of this journal is published.
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023